Business Success Slovakia

Školenia, konzultácie, kurzy

  • Home
  • Služby
    • Klúčové služby
      • Oslobodenie majiteľa
      • Marketingové služby
      • Zlepšovanie obchodneho oddelenia
      • Výber personálu
    • Konzultácie
      • Finančný manažment
      • Obchod čo beží sám
      • Ako správne spísať klobúky
      • Útočné predajcovské komando
    • Školenia
      • Manažment
        • Vodcovstvo
        • Spravodlivý šéf
        • Vizionársky tréning
        • Motivačný seminár pre vedúcich pracovníkov
        • Profesionálny majiteľ firmy
        • Manažérsky tandem (šéf + asistentka)
        • Efektívna komunikácia
      • Zlepšovanie predaja
        • Manažment obchodu
        • Neuveriteľný seminár o predaji
        • Perfekcia v predaji
        • Prezentácia a schopnosť sa presadiť
        • Dril emócií
      • Marketing
        • Efektívny marketing v ére internetu
        • Od prieskumov až po realizáciu
  • Nástroje
  • O nás
  • Kontakt
  • Blog

Holíte sa letlampou?

01.02.2013 By Pavol Timko 1 Comment

Manažment obchodu 2 V úvodnom článku seriálu o riadení obchodu ste si mohli všimnúť tvrdší tón. To má svoj dôvod a vychádza to z reálneho pozorovania. Skúsenosti nám ukazujú jasne, že primerane ostrý obchodný riaditeľ zvykne dosahovať omnoho lepšie výsledky. Nehovoríme tu o sadizme a neľudskom prístupe. Hovoríme o tom, že šéf musí byť schopný […]

Filed Under: management, manažment, podriadený, predaj, šéf, úspech, vodcovstvo

Motor obchodu

31.01.2013 By Pavol Timko Leave a Comment

Majitelia a riaditelia firiem sú presvedčení, že rozdiel v príjmoch firmy v závislosti na tom, či obchodný riaditeľ robí svoju prácu poriadne, môže byť v desiatkach percent, dokonca očakávajú až násobky produkcie. V článku sa ideme pozrieť tejto veci na zúbky.

Filed Under: management, manažment, motivácia, podriadený, predaj, produktivita, riadenie, úspech

Povrchnosť a klišé

13.01.2013 By Pavol Timko 2 komentáre

Je pravdepodobné, že ste sa stretli s týmto obrázkom: Pozrite si ho, zasmejte sa a teraz sa poďme pozrieť ako je to naozaj. Samozrejme, všetci sme už počuli o podradnom ázijskom tovare. Kedysi dávno sa hovorilo o japonských výrobkoch, že to sú len lacné a nekvalitné kópie západných vzorov. Skúste vyhlásiť niečo podobné dnes. Pravdepodobne […]

Filed Under: Ázia, bezpečnosť, fixná idea, kvalita

Vinšujeme požehnané Vianoce

19.12.2012 By Pavol Timko 1 Comment

Vianoce by mali byť vraj o pokoji. Je to čas, kedy by sme si želali, aby na Štedrý večer tíško padal sneh, deti od napätého očakávania ani nevedia zaspať a my dospelí chceme na chvíľu zabudnúť na všetok ten stres. Čím sme starší, tým viac chápeme, že skutočný dar nespočíva v tom, čo dostaneme pod […]

Filed Under: Uncategorized

Vstávať, budíček

03.12.2012 By Pavol Timko Leave a Comment

Ak sa lepšie prizriete súčasnej situácii bežného slovenského podniku, zistíte, že to má ďaleko od ideálu. Tu nehovoríme o niektorých „zavodistoch“, ktorí sú „za vodou“ a darí sa im vďaka ich schopnostiam, znalostiam, či šťastným okolnostiam. Hovoríme o úplne bežnej firme, ktorá sa borí s typickými každodennými problémami ako je nedostatočný dopyt, cenová vojna s […]

Filed Under: motivácia, predaj, šéf, úspech, vodcovstvo

Potrestať alebo zmeniť?

21.11.2012 By Pavol Timko Leave a Comment

V manažmente sa môžete často poučiť z oblastí, ktoré s vašim povolaním nemajú nič spoločné. Pokúšate sa napríklad vydolovať z podriadeného priznanie, aby ste ho potom zrazili na zem?  Tak radšej čítajte ďalej. V oblasti letectva existuje už dlho princíp, že odhalenie príčin havárie, aby sa dalo v budúcnosti vyhnúť opakovaniu katastrofy, je dôležitejšie, ako […]

Filed Under: etika, riadenie, šéf, smernice, vyšetrovanie

Domov

07.11.2012 By Pavol Timko Leave a Comment

Filed Under: Uncategorized

Plnokrvý marketing

05.11.2012 By Pavol Timko Leave a Comment

Na marketingovom blogu pribudol článok, ktorý objasňuje, prečo je marketing niekedy ako slanina… Čítajte tu.

Filed Under: Uncategorized

Chráňte investície do seminárov VI – TRÉNING PO SEMINÁRI

03.10.2012 By Pavol Timko Leave a Comment

Predstavte si futbalové mužstvo, ktoré by absolvovalo jeden jediný tréning pred sezónou a dosť – už by nikdy netrénovalo. Asi by v lige nemohlo uspieť. Jednoducho, príprava musí bežať ďalej, bez toho nemôže byť ani reči o profesionalite. Prečo si teda manažéri myslia, že stačí zobrať zamestnancov na jeden seminár a všetko bude dva roky […]

Filed Under: manažment, profesionalizmus, tréning, víťazstvo

Chráňte investície do seminárov V – ÚČASTNÍCI

01.10.2012 By Pavol Timko Leave a Comment

Ani na okamih nepodľahnite dojmu, že stačí priviesť účastníkov seminára do prednáškovej miestnosti a všetko už bude dobré. Ani najlepší prednášateľ na svete totiž nemusí uspieť, ak tam bude mať ľudí, ktorí nechápu načo tam majú počúvať a prečo ich tam šéf poslal. Je rozumné, ak každý poslucháč (alebo aspoň väčšina) absolvuje krátky pohovor, pri […]

Filed Under: predaj, profesionalizmus, semináre, tréning, vzdelávanie

  • « Go to Previous Page
  • Page 1
  • Interim pages omitted …
  • Page 8
  • Page 9
  • Page 10
  • Page 11
  • Page 12
  • Interim pages omitted …
  • Page 24
  • Go to Next Page »

Hľadať

Najnovší článok

Ako spísať klobúk

Pod pojmom „klobúk“ rozumieme post, pracovnú pozíciu a tento pojem ďaleko presahuje to, čo voláme „pracovná náplň“. Vo všeobecnosti hovoríme o troch hlavných častiach – 1. Pozícia (ako sa volá, kde v organizácii sa nachádza), 2. Činnosti (pracovné postupy a technológie, smernice) a 3. Produkt (výsledok práce, jeho definícia a komu sa má odovzdať). Ak […]

Pridajte sa k nám!

Copyright © 2026 Business Success Slovakia s.r.o.